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Convenio específico de colaboración entre el ayuntamiento de puerto real y la universidad de cádiz


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CONVENIO ESPECÍFICO DE COLABORACIÓN ENTRE EL AYUNTAMIENTO DE PUERTO REAL Y LA UNIVERSIDAD DE CÁDIZ


Cádiz, 23 de julio de 2009
De una parte:
D. Diego Sales Márquez, Rector Magnífico de la Universidad de Cádiz, con domicilio en C/ Ancha, 16, 11001 Cádiz (España), y C.I.F. Q1132001G , en nombre y representación de la misma según nombramiento de la Presidencia de la Junta de Andalucía aprobado por Decreto número 152/2007 de 22 de mayo (B.O.J.A. nº 103 de 25 de mayo de 2007), y de conformidad con las competencias que le atribuyen los Estatutos de la UCA aprobados por Decreto 281/2003, de 7 de octubre (B.O.J.A. nº 207, de 28 de octubre), modificados por los Decretos 2/2005, de 11 de enero y 4/2007 de 9 de enero.
De otra parte:
El Excmo..Sr. D. José Antonio Barroso Toledo, Alcalde Presidente del Ayuntamiento de Puerto Real

Ambas partes se reconocen mutuamente la capacidad legal necesaria para suscribir el presente Convenio específico, en la representación en la que intervienen, y de acuerdo con las atribuciones que tienen conferida, y tal efecto


EXPONEN


El 27 de junio de 2005 se firmó el Convenio marco de Colaboración entre el Ayuntamiento de Puerto Real y la Universidad de Cádiz con el fin, como se dispone en la cláusula segunda, de «mantener, fortalecer y actualizar las actividades de carácter universitario que se han ido desarrollando hasta el momento en colaboración entre las dos partes, acciones que se especifican y actualizan en los anexos del presente convenio».
El tercer anexo tenía como objeto instituir el «Premio Fin de Carrera a Residentes en Puerto Real», sin embargo, con el paso de los años, el citado anexo ha quedado derogado y, desde ambas instituciones, ha considerado más oportuno la aprobación de un convenio específico para este fin, de acuerdo con las siguientes
CLÁUSULAS

Primera.- Objeto


El presente Convenio tiene por objeto articular el Premio Fin de Carrera a Residentes en Puerto Real, conforme a las bases que se encuentran en el anexo
Segunda.-Vigencia.

Este convenio tiene la vigencia de un año, que será prorrogado por periodos iguales salvo denuncia con una antelación de un mes por alguna de las partes.


Tercera.- Comisión de seguimiento
La Comisión Mixta Paritaria prevista en la Cláusula sexta del Convenio Marco será la competente para realizar cualquier modificación en la bases de la convocatoria anual.
Cuarta.- Régimen Jurídico
Este Convenio tiene la naturaleza de los previstos en el artículo 4.1.d) de la Ley 30/2007, de 30 de octubre, de Contrato del Sector Público y se regirá por lo previsto en el clausulado de este Convenio y demás normas especiales, aplicándose, de acuerdo con lo previsto en su artículo 4.2, los principios de la citada Ley para resolver las dudas y lagunas que pudieran presentarse.
Las cuestiones litigiosas surgidas sobre la interpretación, modificación, resolución y efectos que pudieran derivarse de la aplicación del presente Convenio deberán solventarse de mutuo acuerdo de las partes. Si no se pudiera alcanzar dicho acuerdo, las cuestiones litigiosas serán de conocimiento y competencia del orden jurisdiccional contencioso-administrativo de conformidad con la ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de dicha jurisdicción.

En prueba de conformidad con cuanto antecede, firman el presente convenio por triplicado ejemplar y a un solo efecto, en la ciudad y fecha al inicio indicadas

POR LA UNIVERSIDAD DE CÁDIZ POR EL AYUNTAMIENTO DE PUERTO REAL
Fdo.: Diego Sales Márquez Fdo.: José Antonio Barroso Toledo
ANEXO
1.- Podrán optar a esta convocatoria los residentes con una antigüedad de un año en el municipio de Puerto Real que hayan finalizado sus estudios en la Universidad de Cádiz durante los cursos 2007/2008 o 2008/2009.
2.- Se otorgarán cuatro premios, uno por cada una de las siguientes Áreas Temáticas:

• Humanidades

• Ciencias Sociales y Jurídicas

• Ciencias Experimentales y de la Salud

• Enseñanzas Técnicas
3.- Para poder optar al premio será imprescindible obtener una puntuación de, al menos 5 puntos. Se valorará:
• EXPEDIENTE ACADÉMICO: Hasta 4 Puntos
El Vicerrectorado de Alumnos solicitará a las secretarías de los centros el expediente académico de los candidatos donde figure la nota media ponderada de la titulación, que será la que se tenga en cuenta a la hora de la baremación.
• SITUACIÓN ECONÓMICA: Hasta 4 Puntos (Se estudia la Renta Familiar).
RENTA HASTA 360,61 €/MES --------------------- 4 Puntos.

RENTA ENTRE 360,61 Y 601,01 €/MES --------------------- 2 Puntos.

RENTA ENTRE 601,01 Y 901,52 €/MES --------------------- 1 Punto.

RENTA DE MÁS DE 901,52 €/MES --------------------- 0 Puntos.

Para el cálculo base sobre la Renta se utilizará la siguiente fórmula:
(TOTAL INGRESOS ÍNTEGROS/12 MESES) / Nº MIEMBROS DE LA UNIDAD FAMILIAR.

• OTROS méritos a valorar: Hasta 2 Puntos. Se estudian las circunstancias personales del estudiante:




  • Familia numerosa: 0,5 puntos.

  • Discapacidad del alumno: 0,5 puntos.

  • Discapacidad de alguno de los progenitores o hermanos que convivan con el alumno: 0,5 puntos.

  • Trabajo remunerado del alumno mientras compagina sus estudios : 0,1 punto/mes.

  • Circunstancias adversas sobrevenidas que hagan extraordinario el esfuerzo realizado por el alumno, acontecidas hasta 3 años antes de solicitar el premio (muerte de un progenitor, separación de los padres, catástrofes naturales...): hasta 1 punto.

Todo lo que se alegue deberá estar suficientemente documentado.


4.- Los premios serán concedidos por una Comisión presidida conjuntamente por el Excmo. y Magfco. Sr. Rector de la Universidad de Cádiz, y el Ilmo. Sr. Alcalde del Excmo. Ayuntamiento de Puerto Real, o personas en quienes deleguen, y de la que también formarán parte, el Excmo. Sr. Vicerrector de Alumnos de la Universidad de Cádiz, el Concejal Delegado de Relaciones con la Universidad del Ayuntamiento de Puerto Real, un representante del PDI y un representante de alumnos de la UCA. En dicha comisión actuarán como secretarios alternativamente cada año con voz pero sin voto, el del Excmo. Ayuntamiento y el de la Universidad de Cádiz.
5.-Estos premios son compatibles con cualquier otro premio o ayuda recibida por el estudiante, ya sean del Estado, Comunidad Autónoma, Universidad, etc...
6.-Las solicitudes deberán ser dirigidas al Rector Magnífico de la Universidad de Cádiz, dentro de los plazos previstos en la convocatoria, y presentadas en:
Vicerrectorado de Alumnos (Registro General)

C/ Doctor Marañón, 3. Edificio Policlínico

11002 Cádiz.

Telf: 956015350 Información del alumno


Documentación a entregar:


  • Solicitud dirigida al Excmo. y Magfco. Sr. Rector de la UCA.

  • Certificado de Empadronamiento de la ciudad.

  • Fotocopia del Título o del resguardo del Título

  • Fotocopia DNI.

  • Fotocopia de la última declaración de la renta.

  • Los documentos que confirmen lo alegado en «OTROS méritos a valorar».

7.-La Participación en esta convocatoria conlleva la aceptación de la totalidad de las bases.


8.- El plazo para presentar las solicitudes será del 1 al 30 de noviembre (ambos inclusive).
9.- Durante el mes de enero la Comisión publicará los resultados de la selección de los alumnos premiados con el nombre y la puntuación obtenida por cada uno de los alumnos presentados.
Esta lista podrá ser consultada en el Tablón de Anuncios del Instituto municipal de Promoción (IMPRO), en su página web y en la página web del Vicerrectorado de Alumnos de la UCA en la sección de Novedades y en la de premios, así como en el área de Información del alumnado, en el Edificio Policlínico.
10.- Los premios serán entregados en un acto público, con la solemnidad y el prestigio propio de las Instituciones convocantes y del alto fin en el que colaboran.
Los premios fin de carrera a residentes en Puerto Real consistirán en un diploma acreditativo donde se especifiquen las características del citado galardón.


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